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In den Bereichen Production and Fulfillment stellen Sie einen reibungslosen Ablauf von der Inhaltsaufbereitung für Bücher bis hin zur Auslieferung sicher. Wir suchen einen engagierten Project Manager, der eigenständig vielfältige Projekte und Aufgaben zur Optimierung der Prozesse koordiniert. Sie berichten an den Director Production, Fulfillment and Internal
Operations.
Ihre Aufgaben
- Analysieren von Optimierungspotentialen in den Herstellungsprozessen für Bücher und Arbeit an der Schnittstelle zur Verlagsauslieferung
- Verfolgen des Technologiemarkts und Erkennen von Trends und Zusammenhängen für die eigene Projekt- und Entwicklungsarbeit
- Arbeit im Team mit den zwei Herstellungsbereichen und abteilungsübergreifend mit operativen Abteilungen und Lektoraten
- Erstellen von Anforderungsanalysen und User Stories mit diversen Stakeholdern
- Koordination der Projektdurchführung bis hin zum Projektabschluss
- Proaktive und regelmäßige Kommunikation über verschiedene Kanäle (Projektblogs, Info-Sessions, Intranet, Emails u.ä.)
Ihr Profil
- Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung und idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Medienproduktion
- Erfahrung im Projektmanagement (klassisch/agil) mit einschlägigen Tools (z.B. Jira)
- Eigeninitiative, gewissenhafte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Kenntnisse über Methoden der Geschäftsprozessmodellierung; idealerweise Kenntnisse im Bereich Datenformate für Print- und Onlineprodukte (PDF, eBook, ePub) oder in der Verlagsauslieferung
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
- Gelegentliche Reisen, auch international (Indien, Rumänien), stellen für Sie keine Herausforderung dar
Wir bieten Ihnen
- Eine spannende berufliche Herausforderung bei einem der Innovationstreiber der Verlagsbranche
- Umfangreiche Benefits für ein gesundes, ausbalanciertes Leben und Arbeiten Zeit und Raum für Neugierde, Lernen und Weiterentwicklung
- Passionierte Kolleginnen und Kollegen in vielfältigen Teams
Bei De Gruyter setzen wir uns für Vielfalt und Chancengleichheit ein. Es ist unser gemeinsames Ziel, eine Unternehmenskultur der Integration und Zugehörigkeit zu schaffen.
Ute Linden, Human Resources
Tel: +49(0)30 260 05-200
Dana Schenk, Human Resources
Tel: +49 (0)30 260 05-136
Das Stellenangebot im PDF-Format zum Download ist hier zu finden.
Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte de-gruyter.jobbase.io.